一、明确转让合同的基本原则<

1. 合同的合法性

在进行融创公司转让后，首先需要确保转让合同本身是合法有效的。这意味着合同内容应符合国家法律法规，不存在欺诈、胁迫等非法因素。

2. 合同的完整性

转让合同应包含转让双方的基本信息、转让标的、转让价格、转让方式、合同生效条件、违约责任等内容，确保合同内容的完整性。

3. 合同的公平性

转让合同应遵循公平原则，保护双方合法权益，避免因转让过程中出现不公平现象而引发纠纷。

二、合同转让的流程

1. 签订转让协议

转让双方应就转让事宜达成一致，签订转让协议。协议中应明确转让标的、转让价格、转让方式等内容。

2. 办理工商变更登记

转让双方需向工商部门提交相关材料，办理工商变更登记手续，确保公司转让合法有效。

3. 通知合同相对方

转让方应将公司转让事宜通知合同相对方，并要求其在规定时间内确认是否接受转让。

4. 签订转让合同

转让双方与合同相对方签订转让合同，明确转让标的、转让价格、转让方式等内容。

三、合同转让后的权利义务转移

1. 主体变更

转让后，原合同主体由转让方变更为受让方，受让方承担原合同的权利义务。

2. 权利义务转移

受让方在转让合同中应明确原合同的权利义务，包括但不限于合同标的、合同期限、违约责任等。

3. 合同履行

受让方应按照原合同约定履行合同义务，确保合同履行不受影响。

四、合同转让后的争议解决

1. 协商解决

转让双方在合同转让过程中如出现争议，应首先尝试协商解决。

2. 仲裁解决

若协商无果，双方可申请仲裁机构进行仲裁。

3. 司法诉讼

若仲裁机构无法解决争议，双方可向人民法院提起诉讼。

五、合同转让后的税务处理

1. 税务登记变更

转让方应在转让合同签订后，及时向税务机关办理税务登记变更手续。

2. 税务申报

受让方应按照原合同约定，继续履行税务申报义务。

3. 税收优惠延续

如原合同中存在税收优惠政策，受让方应继续享受相关优惠。

六、合同转让后的知识产权处理

1. 知识产权归属

转让合同中应明确知识产权的归属，确保受让方享有相应权利。

2. 知识产权许可

如原合同中存在知识产权许可，受让方应继续履行许可义务。

3. 知识产权保护

受让方应采取措施保护知识产权，防止侵权行为。

七、合同转让后的员工安置

1. 员工安置方案

转让合同中应明确员工安置方案，包括但不限于员工工资、福利、岗位调整等。

2. 员工安置实施

受让方应按照安置方案，妥善处理员工安置事宜。

3. 员工权益保障

受让方应保障员工合法权益，确保员工安置工作顺利进行。

上海加喜财税公司服务见解：

在融创公司转让后处理合同关系的过程中，上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，提供以下服务见解：

1. 专业咨询：我们提供专业的法律、财务、税务等方面的咨询服务，帮助转让双方了解合同转让的相关法律法规，确保合同转让的合法性和合规性。

2. 转让方案设计：根据客户的具体需求，我们为其量身定制转让方案，包括合同条款、转让流程、税务处理等，确保转让过程顺利进行。

3. 协调沟通：在合同转让过程中，我们协助双方进行沟通协调，解决转让过程中出现的各类问题，确保合同转让的顺利进行。

4. 后续服务：合同转让完成后，我们继续为客户提供后续服务，包括税务申报、员工安置等，确保客户在转让后的运营过程中无后顾之忧。

通过以上服务，上海加喜财税公司致力于为客户提供全方位、一站式的公司转让解决方案，助力企业顺利完成转让，实现可持续发展。