上海影视公司转让是一项复杂的交易，需要遵循一系列法律法规和程序。在进行这一过程时，涉及到多方面的手续和步骤，确保交易的合法性和顺利进行是至关重要的。下面将详细阐述上海影视公司转让所需的各项手续。<

一、公司资产评估

1、进行资产清查。在转让前，需要对公司的各项资产进行清查，包括但不限于影视作品、版权、设备设施、人力资源等。

2、聘请专业评估机构。为了确定公司的准确价值，需要聘请独立的专业评估机构对公司的资产进行评估，以确保交易公正。

3、编制资产评估报告。评估机构完成资产评估后，需要编制详细的资产评估报告，供转让双方参考。

4、确定转让价格。根据资产评估报告和市场行情，确定合理的转让价格，作为交易的基础。

5、签订评估报告确认书。评估报告完成后，转让双方需签订评估报告确认书，确认评估结果的准确性和有效性。

二、合同起草与谈判

1、起草转让合同。转让双方需委托律师起草转让合同，明确交易的各项条款、条件和责任。

2、确定谈判策略。在谈判过程中，双方需明确自己的利益诉求，并制定相应的谈判策略，以达成双方满意的交易条件。

3、协商交易条款。在合同谈判过程中，双方需就转让价格、付款方式、交割条件、违约责任等条款进行充分协商，并达成一致意见。

4、审查合同草案。合同起草完成后，双方需仔细审查合同草案，确保合同内容准确无误，符合双方意愿。

5、签订正式合同。经过谈判和修改，双方最终达成一致意见后，签订正式的转让合同，确立交易关系。

三、法律审查与批准

1、委托律师进行法律审查。在签订合同之前，双方需委托专业律师对合同内容进行法律审查，确保合同的合法性和有效性。

2、申请相关审批。根据《中华人民共和国公司法》等法律法规的规定，部分影视公司转让需向相关主管部门申请审批，取得批准文件。

3、缴纳相关税费。影视公司转让涉及到资产转让税、所得税等税费，双方需按照相关规定向税务部门缴纳相应的税费。

4、办理公司变更手续。在转让完成后，需要及时办理公司股权变更、登记备案等手续，确保转让手续的合法性和有效性。

5、领取相关证件。办理完相关手续后，双方需向有关部门领取转让相关的证件和批准文件，作为交易的法律依据。

四、员工安置与合同转移

1、制定员工安置方案。在公司转让过程中，双方需制定员工安置方案，明确员工的工作岗位、薪酬待遇等事项，保障员工权益。

2、协商员工合同转移。影视公司转让涉及到员工的合同变更，双方需协商确定员工合同的转移方式和条件，保障员工的合法权益。

3、签订员工合同补充协议。在合同转移过程中，双方需签订员工合同补充协议，明确转移后的合同内容和权利义务。

4、解决员工纠纷。在员工合同转移过程中，如有员工纠纷或争议，双方需及时协商解决，保持良好的劳动关系。

5、落实员工权益。转让完成后，双方需落实员工的工资福利、社保待遇等权益，确保员工的正常工作和生活。

综上所述，上海影视公司转让涉及到诸多手续和程序，包括资产评估、合同起草与谈判、法律审查与批准、员工安置与合同转移等方面。只有严格遵循相关规定，依法办理各项手续，才能确保交易的顺利进行和合法有效。